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그 당시, 다른 회사와 조직도 학생들의 경력 인식을 높이기 위해 참여했으며 수업은 선호도에 따라 별도의 수업으로 나뉘 었습니다.
이것은 1998 년에 최초의 정규직 고등아시아 카지노로 재구성되었으며 올해는 창립 이후 33 년을 기록했습니다. 그는 또한 신용 기반의 "개척자 아시아 카지노"로서 수많은 이니셔티브를 실천하고, 높은 교육 철학에 따라 풍부한 인간의 자질과 독립적 인 태도에 중점을 두어 젊은이들을 풍부한 창의성으로 키 웁니다 .

클래스는 동일한 내용으로 두 번 개최되었습니다. 먼저, DVD를 시청하여 주식의 기본 사항을 확인한 후, 우리는 이것을 기반으로 "증권 거래소"의 역할과 직무 내용을 설명하고 회사에서 일하는 것이 무엇을 의미하는지 설명합니다 .
"회사"및 "주식"과 같은 익숙하지 않은 용어 외에도 많은 학생들이 여전히 미래에 일하는 것을 상상할 수 없다고 생각합니다. 그러나 그는 큰 열정과 관심으로 수업을 들었던 것처럼 보였다.
교사는 "학생 자신의 견해를 넓히고 미래의 경력 경로를 선택할 때 대학과 직업을 선택하기위한 참조로 사용하는 것이 목적이었다. 내용은 학생들에게 이해하기 쉽고 교육적이었다. "
나는이 기회를 사용하여 미래에 대한 지평을 넓히고 사회적, 경제 운동에 대한 관심을 더욱 발전시키기를 바랍니다.